Pourquoi participer à un exercice d’évacuation incendie ?

> Pourquoi participer à un exercice d’évacuation incendie ?

pouquoi il n existe d exercice pour les risques majeur dans les hopiteaux de martinique

• > Pourquoi participer à un exercice d’évacuation incendie ?

  11 février 2005

  A bon ??? c’est pourtant trés à la mode en ce moment. Ce type d’exercice dépend directement de la préfecture, sous la direction du directeurs des secours .
  En temps que CHSCT vous pouvez pauser la question par écrit. Il devrait y en normalement en avoir un tous les ans en fonction du classement de l’établissement. avez vous accés au registre incendie de l’établissement et surtout il faudra pauser la question à la commission de sécurité incendie la prochaine foie qu’elle passera.
  cordialement.

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  • > Pourquoi participer à un exercice d’évacuation incendie ?

    11 avril 2005

    bonjour,
    Je souhaite savoir a partir de combien de salaries un exercice d evacuation est il obligatoire ? et qui est cense le prevoir ?

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    • > Pourquoi participer à un exercice d’évacuation incendie ?

      17 novembre 2006, par secrétaire CHSCT malteurop virty

      Je suis CHSCT dans un site classé à risque d’explosion et cela fait 6 ANS que je me bat pour faire un exercice ,au minimum d’évacuation, avec à chaque fois un refut de la direction ! Pouvez vous me donner des conseils.
      Aucun exercice d’évacuation avec pompiers depuis......et pourtant nous sommes 8 pompier sur 60 salariées. Merci de m’envoyer vos généreux conseils sur mom mail, d’avance mil mercis

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      • > Pourquoi participer à un exercice d’évacuation incendie ?

        17 novembre 2006

        c’est cependant obligataoire, je crois deux par an.. ; rassure-toi moi je suis à ADP et on est confronté au meêm problème.....on arrive tout de même à organiser des exercices d’évacuation des bâtiments autres que les aérogares mais bon....

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      • > Pourquoi participer à un exercice d’évacuation incendie ?

        20 décembre 2006, par pat

        tous les semestres ,il doit y avoir une evacuation incendie pour test.tous les trois mois il ya in reunion chsct l inspecteur du travail doit y etre convier, ce cela n est pas le cas il faut lui envoyer un courrier,lui seul peut mettre en demeure le chef d entreprise de faire cet exercice.

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      • > Pourquoi participer à un exercice d’évacuation incendie ?

        6 juin 2007, par alain rollet

        bonsoir
        le code du travail oblige a faire des exercices de securité incendie/évacuation, de former le personnel tout les semestre pour les établissement de +50 employés ou avec des matières inflammables si votre site est classé seveso tournez vous vers le sdis ou la drire

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      • > Pourquoi participer à un exercice d’évacuation incendie ?

        24 janvier 2008

        nous sommes dans la meme cituation la direction faisant des travaux dans l’entreprise refuse les excercices

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      • > Pourquoi participer à un exercice d’évacuation incendie ?

        9 mars 2008, par fpsi

        bonjour
        madame veuillez trouvez ci-joint mon site internet gerer par des pompiers en activités fpsi.fr

        Voir en ligne : http://fpsi.fr
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  • > Pourquoi participer à un exercice d’évacuation incendie ?

    22 mai 2007, par DOLBI SARL

    Les exercices d’évacuation doivent être fait 2 fois par an et être consignés dans le registre de sécurité.(article R32-12-21, JO du 29/12/2002) Si vous souhaitez recevoir la newsletter (divers dossiers sur les formations sécurité et les obligations)faites en la demande par mail.

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    • > Pourquoi participer à un exercice d’évacuation incendie ?

      18 juin 2008, par cverlet

      Bonjour,
      Je dois organiser un exercice d’évacuation (sans pompiers). Pouvez-vous me dire s’il y’a une procédure que je pourrais récupérer pour organiser cela. Merci

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> Pourquoi participer à un exercice d’évacuation incendie ?

Bonjour,
Je travaille dans un hôpital, et j’aimerais savoir si un exercice d’entraînement à l’évacuation est obligatoire. En effet, c’est une évacuation particulière car on doit aussi sauver les patients. Donc, doit-on, de tps en tps, évacuer l’hopital en entier lors d’un exercice ?
Sinon, y-a-t-il une norme pour les issues de secours (selon votre article, ça dépend du nombre de personnes susceptibles d’y passer : personnel+patients+public).
En cas de travaux dans un hôpital, que deviennent les procédures d’évacuation ? Doivent-elles être refaites ?
Merci d’avance pour vos réponses.

• > Pourquoi participer à un exercice d’évacuation incendie ?

  6 juin 2007, par alain rollet

  la réglementation des ERP impose maintenant à chaque structure d’avoir un schéma d’organisation de la sécurité* Cela comprend l’intervention feux, la gestion des fluides énergies et surtout l’organisation du transfert horizontal d’une zone compartimentée entre deux portes coupes feux et sur ordre des pompiers l’évacuation d’un étage ou totale de l’établissement on ne sort plus les patients à l’extérieur mais il faut bien organiser le renfort d’évacuation pour être trés rapide et attention au coupure electrique et oxygene
  alain rollet ancien pompier marine et formateur

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> Pourquoi participer à un exercice d’évacuation incendie ?

Je n’ai pas trouvé de réponse à la question suivante : nous sommes une société d’une vingtaine de personnes à Paris et j’aimerais savoir si une formation à l’évacuation incendie est obligatoire ? Et quelles autres formations à la sécurité ? Merci de vos réponses.

• > Pourquoi participer à un exercice d’évacuation incendie ?

  10 décembre 2007

  MESURES DE PRÉVENTION ET DE SÉCURITÉ Art. R. 232-12-17 : “Les chefs d’établissement doivent prendre les mesures nécessaires pour que tout commencement d’incendie puisse être rapidement et efficacement combattu dans l’intérêt du sauvetage du personnel”.
  > Vous devez sensibiliser, informer, initier, instruire tout le personnel à la conduite à tenir en cas de sinistre. Ministère de l’emploi et des conditions de travail : Arrêté du 04/11/93 : signalisation de santé et de sécurité au travail. Art. 5 : L’employeur est tenu de former tout le personnel à la signification des panneaux et couleurs de sécurité, ainsi qu’à la signification des signaux lumineux et acoustiques. Il devra renouveler cette formation aussi souvent que possible." QE n° 60209 du 27/07/92 - J.O. AN du 12/10/92 : Le Code du Travail prévoit que “des exercices au cours desquels le personnel apprend à reconnaître les caractéristiques du signal sonore d’alarme générale, à se servir des moyens de premiers secours et à exécuter les diverses manoeuvres nécessaires” sont obligatoires dans les établissements de plus de 50 personnes et dans ceux où sont manipulées et mises en oeuvre des substances ou préparations classées explosives, comburantes ou extrêmement inflammables, ainsi que des matières dans un état physique susceptible d’engendrer des risques d’explosion ou d’inflammation instantanée. Ces exercices doivent avoir une périodicité minimale semestrielle, qu’il s’agisse de bâtiments neufs ou de bâtiments existants. Cette obligation d’exercices est précisée dans une consigne affichée sur le lieu de travail. Les “diverses manoeuvres nécessaires” comportent en premier lieu “des exercices d’évacuation”. Pour les locaux neufs ou qui viennent d’être réaménagés, “les premiers exercices doivent être réalisés dès les premiers jours de l’occupation”.
  En second lieu, l’obligation d’installation d’un signal sonore d’alarme générale destiné à l’évacuation des locaux, qui a pris effet, pour les mêmes établissements que ceux soumis aux exercices, le 1er janvier 1993 pour les nouveaux bâtiments et le 1er janvier 1996 pour les locaux existants, implique des exercices de reconnaissance de ce signal”.

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• > Pourquoi participer à un exercice d’évacuation incendie ?

  9 mars 2008, par fpsi

  bonjour
  vous pouvez consultez mon site internet gerer par des sapeurs pompiers

  Voir en ligne : http://fpsi.fr
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• > Pourquoi participer à un exercice d’évacuation incendie ?

  17 mars 2008, par redjradj lyazid

  la formation sst Sauvetage Secourisme du Travail
  Il s’agit de former des volontaires pour intervenir, rapidement et efficacement, en cas d’accident dans un milieu de travail, en attendant les équipes médicales d’intervention.
  l’article R 241.39, le code du travail précise :
  Dans chaque atelier où sont effectués des travaux dangereux, dans chaque chantier occupant 20 personnes au moins pendant plus de 15 jours où sont effectués des travaux dangereux, un membre du personnel doit avoir reçu obligatoirement l’instruction nécessaire pour donner les premiers secours en cas d’urgence. Les salariés ainsi formés ne peuvent pas être considérés comme tenant lieu d’infirmières ou infirmiers prévus à l’article R 241.35.

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> Comment organiser un exercice d’évacuation incendie ?

Bonjour, Membre d’une CHSCT d’une entreprise < 100 salariés, il nous est demandé d’organiser un exercice d’évacuation. Cependant nous ne savons pas comment nous y prendre. L’activité de notre entreprise ne présente pas de risques toxiques ou autre, nous sommes un office hlm privé. Est-ce que nous devons solliciter la présence des pompiers ou autre personne extérieure ? Est-ce que devons prévenir les salariés de la date de l’exercice ? ...
Merci pour vos réponses.

• > Comment organiser un exercice d’évacuation incendie ?

  9 mars 2008, par contansin

  bonjour je suis sapeur pompier et j’ai un organisme de formation nous pouvons vous conseiller.

  Voir en ligne : http://fpsi.fr
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> Pourquoi participer à un exercice d’évacuation incendie ?

bonjour,
je voudrais savoir qui est habilité à former le personnel d’une entreprise à devenir guide d’évacuation ou serre-file ?
merci

• > Pourquoi participer à un exercice d’évacuation incendie ?

  9 mars 2008, par fpsi

  bonjour un organisme de formation pour tout renseignements consulter mon site.

  Voir en ligne : http://fpsi.fr
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> Pourquoi participer à un exercice d’évacuation incendie ?

Bonjour,
Je travaille dans un établissement avec 2 entrées avec un patio pour aller d’une entrée à une autre. Je dois fermer une entrée. Puis je comme même accueillir du public ? Merci.

> Pourquoi participer à un exercice d’évacuation incendie ?

Bonjour,
je suis membre secrétaire CHSCT d’une entreprise de 2.500 salariés, et suis récemment "responsable" de l’organisation d’exercice évacuation sur un site de 160 collaborateurs.
L’activité étant lié à des horaires très variables, il est difficile d’avoir en permanence des gens formés à l’évacuation présents. Ainsi, ma question est : pouvons nous nommer des "suppléants" aux postes d’évacuation (serre fil etc...), même si ces éventuels suppléants n’ont pas recu de formation spécifique, mais simplement une transmission d’informations par les "titulaires" ?
Merci pour votre aide.

• > Pourquoi participer à un exercice d’évacuation incendie ?

  25 avril 2008, par philippe

  Bonjour, il est nécessaire de former un maximum de personnes dans différents postes tels que serre file ou guide d’évacuation pour combler en cas de besoin les absences des titulaires. Je vous invite à consulter le site l’entreprise ou je travaille : www.prematech-formation.fr
  Ph TROALEN Ancien Sapeur Pompier de PARIS et formateur incendie

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• procédure d’évacuation

  25 avril 2008, par stefany

  Bonjour, Travaillant dans un hopital, je suis à la recherche d’une procédure d’évacuation des patients pour le personnel (attention, pas un plan d’évacuation) Existe-il des procédures réglementaires toutes faites ? Je précise que le personnel est formé tous les ans mais il n’y a rien de formalisé. Merci

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si vous pouvez répondre rapidement SVP

Bonjour, je suis nouvellement élue CHSCT (10 avril 2008) et je me pose beaucoup de questions !!!
L’hôpital dans lequel je travaille est en pleine restructuration. Les différentes parties de l’établisssement sont en travaux les unes après les autres.
En fin de semaine, une partie finie doit être livrée. Hors, ce jour, avec les autres membres CHSCT, nous avons visité les lieux (après forte discussion avec le directeur qu n’était pas pour au départ !!) et nous avons d’énormes réserves sur la sécurité !!!
Alors, pour rester ds la rubrique de l’évacuation et de l’incendie (car l y a également d’autres problèmes de confidentialité, d’ergonomie, ...) : - certains couloirs sont trop étroits pour que 2 fauteuils roulants se croisent. Hors, en cas d’évacuation, cela veut dire que plusieurs patients (pratiquement tous en fauteuil roulant !!) ne peuvent pas partir en meme temps. En cela, sans compter le personnel et le public qui se trouveraient dans le service à ce moment-là. Est-ce normal ?? Y a-t-il des normes ou des codes pr la largeur des locaux et des couloirs ? - peut-on emménager dans des locaux où les extincteurs ne sont pas installés ? et où les procédures d’évacuation ne sont pas affichées, ni même connues du personnel ?
Merci d’avance de vos futures réponses.
Et savez-vous si le CHSCT peut poser son droit de véto et refuser le déménagement si les conditions de sécurité, de respect de l’intimité des patients, de la confidentialité, ... ?
Merci d’avance et à très bientot

• réponse rapide

  7 mai 2008, par Cyril

  Bonjour, Concernant l’évacuation des locaux, beaucoup de pincipes sont déjà posés dans le code du travail (Livre 2 titre 3). Vous travaillez de plus dans un Etablissement Recevant du Public (ERP), qui est soumis au règlement de sécurité du 20 juin 1980. L’ERP dans lequel vous travaillez est en outre un hôpital, qui est le type d’ERP pour lequel la réglementation est la plus contraignante. Pour faire simple, je vous conseille de faire une recherche approfondie sur les ERP de type U (les hôpitaux), ou de contacter directement une personne qui connaisse très bien la réglementation (qui est très dense en la matière). concernant le droit de véto, je pense qu’il vous faut étudier la possibilité de faire jouer le cas de danger grave et imminent, qui de mémoire est prévu dans le code du travail.

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  • > réponse rapide

    7 mai 2008, par Lilie

    Merci beaucoup pour votre réponse.

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>point de rassemblement

Dans le cadre d’un plan d’évacuation, il est spécifié que les employés doivent suivre les consignes de sécurité et se retrouver à un point de rassemblement Ce point de rassemblement est signalé sur le plan d’évacuation mais y’a t-il obligation de le signaler à l’extérieur à l’aide d’un pictogramme ? ou bien le spécifier sur le plan suffit-il ?
Dans mon cas, ce point se situe dans la rue, dois-je mettre un panneau ?

> Pourquoi participer à un exercice d’évacuation incendie ?

Bonjour,
Je suis salariée d’une association de 50 personnes environ. Il y a un CHSCT mais la direction des RH nomme d’office deux responsables d’étage sans leur demander leur avis. La formation à l’utilisation des extincteurs ne se fait que pour ces fameux responsables d’étage (il y a 4 étages dans nos locaux)...
Question 1 : peut-on nommer d’office un salarié responsable d’étage ? Est-ce une obligation d’en avoir un (voire 2) ?
Question 2 : la direction (ou le CHSCT) a t-elle l’obligation de former tous ses salariés à l’utilisation d’un extincteur ?
Merci d’avance pour vos réponses ! Cordialement, Brigitte A.

Pourquoi participer à un exercice d’évacuation incendie ?

Merci pour celui-ci. J’ai essayé de trouver des articles sur le Web qui sera grand comme un sujet de la thèse que je vais travailler cette année. Il servira de ma dernière exigence et un grand pourcentage de ma note finale, donc je suis en train vraiment difficile de faire le mieux possible jusqu’à écrire.

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Great dude, thanks a lot one more time for The Great entry and keep up publishing thesis nice posts like this one in the Future.

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  7 février 2011, par Larah

  je voudrais savoir quelle est la personne habilitée à taper le compte-rendu, le secrétaire CHSCT ou un membre de la Direction ? merci de votre réponse rapide academic writing jobs

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Pourquoi participer à un exercice d’évacuation incendie ?

Bonjour, Ton rôle est de rédiger et de présenter le CR au CHSCT admission essay writing suivant tel que tu l’as entendu et compris (utilise un dictaphone).